Hogyan lehetne javítani a szervezet vezetését
![Hogyan lehetne javítani a szervezet vezetését Hogyan lehetne javítani a szervezet vezetését](https://images.thulobusiness.com/img/biznes/92/kak-uluchshit-upravlenie-organizaciej.jpg)
Videó: Bibo Szabadegyetem a CEU-n - Bibo Free University at CEU 2024, Július
Bármely vállalkozás élő szervezet, ésszerű gazdálkodásnak köszönhetően működik. A szervezet hatékonyságának javítása lehetetlen a menedzsment javítása nélkül, ez a két folyamat összekapcsolódik. Ezenkívül a szervezet irányításának javítása lehetővé teszi a termelési és gazdasági tevékenységek összes mutatójának növelését gyakorlatilag további anyagi költségek nélkül.
![Image Image](https://images.thulobusiness.com/img/biznes/92/kak-uluchshit-upravlenie-organizaciej.jpg)
Használati útmutató
1
Mindenekelőtt javítsa szervezetének irányítását a felső vezetés bevonásával. A kezében vannak azok a karok, amelyek lehetővé teszik a végtermék minőségi követelményeinek figyelembevételét a minőségirányítási rendszer kialakításának nagyon korai szakaszában. A felső vezetés ösztönözheti és kell ösztönöznie az alkalmazottakat a magas színvonalú termék- és szolgáltatásminőség elérésére.
2
A fogyasztó egyenlő résztvevője a menedzsment folyamatának. Közvetlen kapcsolatot kell létesíteni vele, hogy szükségletei a lehető leghamarabb megismerkedjenek a gyártóval. A társaságnak haladéktalanul reagálnia kell a keresletre, és ezt figyelembe kell vennie áruk és szolgáltatások előállításakor.
3
A termékek fejlesztésekor nemcsak a fogyasztók igényeit, hanem a minőségi követelményeket is figyelembe kell venni. Ehhez fejleszteni kell a vállalkozás belső standardjait, amelyek egyértelműen különbséget tesznek a nem ellenőrzött standardok minőségét befolyásoló tényezők és azok között, amelyeket ellenőrizni lehet és lehet. Az utóbbiak magukban foglalják: a berendezések nem megfelelő működését, alacsony minőségű anyagok használatát, a technológia be nem tartását, a munkavállalók feladataik elmulasztását. Ezeket az ellenőrzött tényezőket teljes mértékben kiküszöbölni kell, és a tényezők befolyásolhatatlan hatását a termelési folyamatokra minimalizálni kell.
4
A munkavállalókat be kell vonni a vezetési folyamatokba. Képzettnek, szervezettnek és megfelelően motiváltnak kell lenniük. Biztosítsa részvételüket a vállalkozás optimalizálására irányuló termelési üléseken, vezessen be ösztönző rendszert a racionalizációs javaslatok előterjesztésére.