Hogyan válhat üzleti edzővé?

Magas bérekkel, állandó önfejlesztéssel, érdekes ismerősökkel és felbecsülhetetlen tapasztalatokkal nem lehet gyakran munkát találni. Mindezeket az előnyöket az üzleti edző szakma birtokolja. Ezért nem meglepő, hogy a tegnapi diplomások és a felsőfokú végzettségű emberek üzleti edzővé válnak. A tréningek témái, valamint magatartásuk stílusa különbözhetnek: aktív értékesítési tréningek, hatékonyságnövelő tréningek, ügyfelekkel folytatott munka tréningei.

Ha könnyen kapnak felszólalásokat a közönség előtt, meggyőzhetik az embereket a jogszerűségről, miközben társaságiasak és könnyen megközelítik az emberek iránti megközelítést, akkor minden szempontból megvan, hogy sikeres üzleti edzővé válj. Csak azt érdemes figyelembe venni, hogy a munka bonyolult, sokféle tudást igényel. Ezen felül az üzleti edző képzése soha nem ér véget - mindig meg kell tanulnia valami újat. Nyugaton ez a szakma nagyon népszerű, Oroszországban csak egyre népszerűbb és kevés ember tudja, hogyan váljon üzleti edzővé.

Amit a hallgatók elvárnak egy üzleti edzőtől

Általában élénk energiájú, kiváló akaratú emberek vannak jelen az edzéseken. Tehát az üzleti oktatóknak ilyen embereknek kell lenniük, érdekesnek kell lennie a hallgatók számára, mint profi és személyiség.

A tréningeken a hallgatók szeretnének látni egy olyan személyt, aki belső szabadsággal rendelkezik, bízik önmagában és erejében. Az is fontos, hogy a hallgatók a pozitív interakció tagjai legyenek a csoportban, miközben jól érezzék magukat.

Hogyan válhatunk üzleti trénerekké

A jövőbeli üzleti oktatók mentor, önképzés vagy egy speciális intézménybe történő tanulásnak köszönhetően kaphatnak megfelelő oktatást.

Az önképzést általában sikeres szakemberek választják, például az értékesítés területén, akiket gyakran felkérnek arra, hogy "vonzza" fel a szolgálatba lépő fiatal szakembereket. Kiderül, hogy karrierjük maguk is arra készteti őket, hogy változtassanak meg tevékenységeikről.

A mentorral való munka meglehetősen költséges, de garantálja az egyéni megközelítést. És sikeres üzleti edző asszisztensé válhat annak érdekében, hogy megszerezzék a szükséges tapasztalatokat, de itt a tudást nagyobb mértékben kell egyedileg rendszerezni. Sok szempontból egy ilyen képzés minősége attól függ, hogy milyen üzleti edző képezi majd Önt.

Egy speciális oktatási intézményben rendszeres ismereteket szerezhet, és egy üzleti edző gyakran képzés formájában tanít - olyan folyamatban, amelyben a jövőben dolgoznia kell. A csoportos képzés segíti a résztvevő és az oktató közötti párbeszéd lehetőségeinek a felismerését. Ezért ez a képzési lehetőség előnyösebb.